人才招聘
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1、整车销售代表：性别不限，男身高1.7米以上，女身高1.6米以上。22-35岁，熟练驾驶（C照以上），会计算机操作佳，擅沟通，形象佳，1年以上相关工作经验，普通话标准。
2、销售助理：性别不限，男身高1.7米以上，女身高1.6米以上。22-30岁，普通话标准，表达能力强，电脑操作熟练，会驾驶（C照以上），形象佳。汽车专业毕业生优先。
3、二手车估价师： 大专以上学历， 从事汽车销售或维修行业2年以上，有较为丰富的营销经验；、持有C类以上驾照2年以上，并有熟练驾驶经验者；能独立并较为准确地评估车辆；持有《二手车鉴定评估师》/《旧机动车鉴定估价师》/《二手车经济人》证者优先。
4、上牌员：男，40岁以下，持有B照，身体健康，能吃苦耐劳，有亲和力以及一定的待人接物能力。有车管所上牌经验者优先。
5、移车员：男，40岁以下，持有B照，身体健康，能吃苦耐劳。
6、售后前台接待：性别不限，男身高1.7米以上，女身高1.6米以上。25-32岁，擅沟通，形象佳，熟练驾驶（C照以上），会计算机操作，1年以上相关工作经验，普通话标准。汽车行业从业人员优先。
7、接待助理：性别不限，男身高1.7米以上，女身高1.6米以上，擅沟通，形象佳，电脑操作熟练，会驾驶，普通话标准。汽车专业应届毕业生优先。
8、保险理赔：性别不限，男身高1.7米以上，女身高1.6米以上，擅沟通，形象佳，电脑操作熟练，会驾驶，普通话标准。有相关工作经验优先。
9、抢修驾驶员：男，1.7m以上，品貌端正，健康，无重大疾病记录，具备一定形象，高中或同等及以上学历，驾驶证B照及以上，5年以上驾驶经验，大型货车驾驶经验，认真，谨慎、主动、热情、责任心强，能吃苦耐劳。
10、财务室主任：30-45岁，大专以上学历，会计师职称，熟练操作财务软件；5年以上总账会计工作经验，具有很强的会计业务处理能力。责任心强，具有较强的财务管理意识和能力，熟练掌握财务分析、利润预测、成本控制、资金预算等管理方法；熟悉财务、税务政策；优秀的沟通、协调、团队管理及学习能力 。
11、零部件仓管员：性别不限，20-40岁，熟练使用计算机，1年以上相关工作经验。
12、精品销售：性别不限，30岁以下，形象佳，普通话标准，有汽车用品销售经验者优先。
13、市场策划员：性别、年龄不限，大专以上学历，熟练使用各种平面设计软件，文案策划、组织、沟通能力佳。主要负责市场活动文案策划、平面设计。
14、广告设计：大专以上学历；能够熟练运用Photoshop、illustrator等制图软件进行平面设计，有较高的审美能力；熟悉各类媒体的特点,具有策划、执行能力；有团队合作精神和沟通协调能力；有汽车驾驶执照，且实际驾龄1年以上。
15、广告文案：大专及以上学历，有1年以上汽车行业的从业经历；有较强的文字功底和策划能力；熟练操作电脑及办公软件；性格开朗、优秀的语言表达能力；良好的沟通能力，工作细致、认真。
16、信息采编：女，高中以上学历；熟练使用办公软件，熟练使用办公自动化设备；良好的表达、沟通能力；较强的时间管理能力；团队协作能力,工作细致认真，谨慎细心，责任心强；具有较强的人际沟通、协调能力，团队意识强。
17、市场调查统计员：女，20-30岁，熟练使用计算机和办公自动化软件，沟通能力强。
18、客服中心信息员：女，20-30岁，音甜貌佳，擅沟通，电脑操作熟练，有客服工作经验者、汽车专业毕业生优先。
19、网络管理员：1名，男，相关专业大专以上学历，熟悉局域网管理、数据库知识，有一定程序开发能力，有工作经验者优先。
20、办公室文员：女，18-25岁，身高1.6米以上，品貌端正，熟练使用计算机，有行政管理经验者优先
21、驾驶员：2名，男，持B照，40岁以下，身体健康，诚实稳重，吃苦耐劳。
22、水电工：28-45岁，男，本市户口，身体健康，高中及以上文化程度，持电工证，5年以上电工工作经验。
23、展厅服务员：女，25-40岁，五官端正，有亲和力，能吃苦耐劳，有饭店服务员从业经验者优先。
24、厨师：男，28-45岁，具有厨师实际工作经验，有健康证，有机关院校食堂工作经验、持厨师等级证书者优先。
25、食堂服务员：女，40岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，做事手脚麻利。
26、汽车维修技师：男，20-30 周岁，2年以上相关工作经验，有责任心；双眼裸视1.0以上；汽车修理相关专业职高以上学历，有相关技能证书，有驾照者优先；
27、学徒：男，身体健康，视力良好，汽车专业毕业生优先。
28、洗车工：男，45岁以下，吃苦耐劳，身体健康。